在新时代的伟大征程中，青年员工作为企业发展的生力军，他们以奋斗的姿态书写着青春的华章。近年来，南昌青山湖区烟草专卖局聚焦于培育青年员工，通过多视角、多维度、多方法进行培育，彰显出新时代青年员工应有的样子，让他们在各自岗位上不断发光发热。

向下扎根，才能茂盛

图为客户经理为农村老年客户上门服务。龚乐摄

根深蒂固，枝繁叶茂。基层的艰辛，是成长的催化剂，也是成功的垫脚石。今年以来，青山湖烟草局实施“筑基计划”，根据青年员工自身特点，个性化制订“师带徒”培育方案，根据实际情况将青年员工安排在区局一线基层。

“村里的路不太好走，到了村口我一般都是徒步进村，主要是村里的一些年纪比较大的零售户呀，对于手机运用的不是很熟练，需要我上门教教他们；对于政策不是很了解的客户呀，我也需要一步一步去宣传到位。”青年员工魏文如是说道。

“魏经理对我都是很细心的，我手机不会操作，魏经理经常上门教我，小孩不在家的时候都是他帮助我。” 在昌东镇芦源村开店的零售客户张志辉老爷子说道。

只有不断“向下扎根”才能不断“向上生长”，青山湖烟草局为进一步促进人才队伍转型升级、加快青年人才素质不断提升，该区局实施“老带新”经验分享会活动，采取“跟班作业+实操演练”模式，着力发展青年员工在基层一线的担当和使命，让青年员工不断提升自己、超越自己，为服务好基层一线贡献自己一份力量。

清廉如水，自律如山

图为青年员工开展读书分享座谈。黄江晨摄

“廉洁自律是党员干部的必备品质，是党的性质和宗旨的体现。在新的历史条件下，面对各种诱惑和考验，党员干部必须坚守廉洁自律，筑牢从政之基......”新员工揭浩翔在读书分享会上分享到。

青山湖烟草局就青年员工如何系好“人生第一粒纽扣”这个命题给青年员工好好上了一课，以廉洁教育大讲堂、“廉洁在我心”读书分享会、观看廉政教育警示片等方式培养青年员工廉洁自律意识。

“通过读书分享会和观看警示教育片，我们要不断加强党性修养，坚守廉洁自律，以实际行动诠释对党忠诚、为民服务、敢于担当的政治品格。”青年员工聂子夜说道。

攻坚项目，全力以赴

创新是推动社会进步和科技发展的关键因素，在现如今创新人才飞速发展的时代，会讲、会写、会编、会做的人才络绎不绝，对新时代青年员工队伍的要求不断提高。

南昌市烟草专卖局今年成立了各类“项目攻坚组”十余个，在开拓创新的道路上，青山湖烟草局的青年员工积极报名，各司其职、奋力拼搏，围绕年度科技项目、重点工作，不断发散思维，以“项目+队伍+活力”的模式火力全开，定期开展培训和实操活动，青年员工创新能力得到了持续提升。

“第一次接触这种创新项目，我也不知道如何下手，但是在前辈的带领下，各位同事不断的思维碰撞，我更有信心了。”青年员工李智伟说。

青山湖烟草局将继续跟进青年员工的发展需求，不断用新方法、新思维、新眼界帮助青年员工更好的扎根在行业，奋斗在一线，让青春之歌唱响新时代。(龚乐 黄江晨)